4月20日，beat365员工会前往上海振华重工长兴岛基地，开启2019年员工企业行第一站，并于振华重工隆重举行2019年员工理事会（扩大）会议。参加本次活动的有上海振华重工总法律顾问孙厉总，海工集团党委书记过文俊，海工集团张诚总，公司党委书记朱卡的，副经理沈学浩，党委副书记徐剑波，学院员工会会长丁洪，执行会长戴剑飚，秘书长王佩筠，以及60余位理事、班级联络人及员工家属。

上午，与会人员准时到达位于上海长兴岛的振华重工基地，孙厉总代表公司对员工会的到来表示热烈欢迎欢迎，大家共同观看了公司宣传片及安全参观短片。随后，在过书记和工作人员的带领下，全体成员前往基地进行深入参观。讲解员分别从发展历史、生产基地、市场规模、主营业务等方面详细介绍振华重工，目前振华重工在港口机械领域占领全世界70%的市场份额，连续18年位居世界第一。

参观中，大家有幸登上正在港口组装搭建的DSV工程船，在工程师的带领下参观这艘全世界最先进的潜艇船，依次参观了动力装置、驾驶舱、操从系统、餐厅等几部分，员工们表现出极大的兴趣，与工作人员深入交流。大家纷纷被振华重工国之重器的风采所震撼，很多员工表示自己是第一次体验这样的参观，开阔了眼界，增长了知识，非常有意义。最后员工们下船大合影，结束上午的参观活动。

下午，beat365员工会2019年员工理事（扩大）会议在振华重工长兴岛基地29号楼会议室隆重召开，公司党委副书记徐剑波主持会议。

朱卡的书记代表学院致辞，他对振华重工的热情接待表示衷心的感谢，对远道而来的员工们表示热烈的欢迎。他从团队建设、团队力量、人才培养、科学研究等几个方面介绍了学院的发展情况，他表示作为学院领导和员工的双重身份，对员工工作近几年的发展给予高度肯定，学院将被不断提高对员工的服务，呼吁更多员工积极参与员工活动，期待与更多优秀员工企业对接，共同助力员工会的成长。

振华重工孙厉总讲话。他对学院员工会的到来表示热烈欢迎，他介绍了振华重工的发展情况以及未来展望，表示振华重工的壮大离不开社会各界的大力支持，上海交大为振华重工输入大量优秀人才，很多员工为振华重工的发展做出了重要贡献，期待在未来能与上海交大、beat365有更多深入的交流和互动，促进双方共同发展。

公司员工会顾问、原公司党委书记叶庆好讲话。他表示上午参观非常震撼，认为振华重工是国家的骄傲，交大员工能参与其中感到非常自豪。他对学院员工平台的建设表示肯定与支持，他还介绍了交大李政道研究所，呼吁大家支持学院和李所的发展。

员工会执行会长戴剑飚发言。他回顾了自己与员工会的故事，建议多举办类似的员工企业行活动，号召员工们多多宣传转华重工，呼吁员工多参加员工活动，共享更多员工资源，实现共赢。

徐剑波作2018年员工工作情况汇报。他从员工活动、助力员工、饮水思源几个方面详细汇报了学院员工工作开展的各类活动，员工参与人才培养以及员工捐赠的使用情况，并从凝心、聚力、服务、共赢四个方面对未来员工工作进行展望和规划。

随后，过文俊与徐剑波代表双方共同签署校企共建协议，朱卡的、沈学浩作为学院代表，孙厉总、张诚总作为公司代表共同见证本次签约。双方本着“互相学习、资源共享、优势互补、共同发展”的原则在支部共建、工会共建、员工平台建设三方面开展深入合作，随后孙厉总与朱卡的互赠纪念品。

84级员工陈晓鹏代表所有捐赠的员工讲话。他讲述了84级同学在90周年院庆时返校的情况，介绍大家约定每年为学院捐赠10万元的十年之约，他表示员工会让班级凝聚力增强，越来越多同学表示要支持学院的发展。

交流互动环节由戴剑飚主持。员工们纷纷发言，介绍各自的现状并对本次活动发表自己的感受，从不同角度对学院员工工作的进一步开展提出了宝贵的意见和建议，他们从借鉴国内外优秀高校员工工作经验，共享员工资源，参与培养物理学子演讲表达能力，及时传递员工会信息，丰富线下活动等方面表达了各自的观点。

最后，员工会会长丁洪发表总结讲话。他表示作为会长能为员工工作出一份力感到很荣幸，看到86级的同学在振华重工这样伟大的企业里作出贡献感到非常自豪与骄傲，他建议员工活动增加物理科普讲座，组织员工参观员工企业，增加员工与员工之间的交流互动。他还介绍了自己目前的主要工作，并邀请在座的同行员工共同探讨交流。

员工理事会（扩大）会议在振华重工长兴岛基地落下帷幕，会议召开同时，学院组织员工家属参观游览长兴岛郊野公园。本次活动得到广大员工和家属的大力支持，感谢86级员工戴文凯学长为本次活动牵线搭桥，学院将始终秉持“服务员工，服务学院”的宗旨搭建好员工平台，增强凝聚力，助力学院发展。